Sage Paie Edition Pilotée V 20

Logiciel Sage Paie Edition Pilotée V 20

Sage Paie Edition Pilotée propose, en plus d’une profonde richesse fonctionnelle, des fonctions de pilotage de l'activité.

Cette solution de pilotage accompagne les Gestionnaires de Paie, les Responsables RH et les directions générales des petites et moyennes entreprises dans leur prise de décision en leur fournissant une visibilité pertinente et une compréhension  juste des informations issues de Sage Paie.

Nouveautés et fonctionnalités de Sage Paie :

• Export Excel amélioré
• Publipostage word
• Activation d'une rubrique dans les bulletins modèles simplifié
• Possibilité de dupliquer les fiches de personnel
• Personnalisation des indicateurs prédéfinis
• 10 indicateurs libres
• Gestion d'un nombre de salariés illimité
• Gestion de la participation
• Traitement multi-dossiers
• Plans de paie utilisateur
• Préparation par rubrique
• Gestion des acomptes
• Calcul des heures supplémentaires
• Comptabilité analytique bulletin
• Gestion de la participation
• DADS-U CRC, IP, CCPBTP et RAFP
• Mouvements du personnel
• Déclaration Unique d'Embauche
• Certificat de travail
• Attestation accident de travail / maladie professionnelle
• Attestation maladie / maternité / paternité
• Solde de tout compte
• Etats personnalisés
• Personnalisation des écrans
• Bulletins calendrier : suivi des événements du salarié par mois
• Bilan social

Sage Paie Edition Pilotée offre une analyse étendue et pertinente :

• La sécurité et la cohérence métier des données sont garanties.
• Possibilité de croiser les données de Sage Paie avec d'autres applications (Sage 100 Gestion Commerciale, Sage 100 Comptabilité, Excel et autres…) pour en extraire des tableaux de bord consolidés. Ex : suivi de l'évolution de la masse salariale / à l'évolution du CA.

Sage Paie Edition Pilotée propose un suivi constant et précis de votre activité :

• Une identification immédiate des indicateurs clés de performance grâce à un catalogue d'états métiers, prêts à l'emploi.
• Un accès direct à toutes les constantes et rubriques du plan de Sage Paie (effectifs, absences, primes, salaires variables, cotisations sociales…) pour un suivi précis de la masse salariale.
• La possibilité de personnaliser ou de créer ses propres états en toute simplicité.

Deux thématiques ont été développées pour répondre à vos attentes :

• Une vision économique et sociale de l'entreprise
• Un suivi précis du salarié

Une réactivité accentuée :

• Un accès simple et direct aux informations nécessaires pour suivre, contrôler et prendre les bonnes décisions au quotidien.           
• Chaque utilisateur est autonome dans la consultation ou la construction des états qui l'intéressent.

Un pilotage proactif de la fonction Paie :

• Préparation des évènements clés de l'entreprise : entretien individuel, présentation des résultats obtenus par filiale, CE…